Об этом сообщила заместитель министра труда и социального развития РС (Я) Альбина Трубина информационному порталу «ЯСИА». Основное преимущество документа в цифровом виде – удобство. Сохранность сведений и возможность производить операции онлайн. Переход на электронную трудовую книжку будет добровольный и только с согласия работника. До конца года нужно подать письменное заявление работодателю в произвольной форме. Те, кто захочет электронную трудовую, старую получит на руки. Для работников, не подавших заявление в течение 2020 года, работодатель продолжит вести трудовую книжку на бумаге.