Кадры решают все
29 октября 2016, 00:22 1 052
Свои кадры нужно готовить на местах. Так решили в «АЛРОСе» 15 лет назад. Смотреть на опыт других крупных промышленных компаний не стали. Вместо использования вахтового метода работы, компания заключила договора о сотрудничестве с учебными заведениями района. С того момента, специалистов и рабочих кадров, стали обучать в своем регионе. Мирнинский политехнический институт Региональный технический колледж и Светлинский индустриальный техникум. Каждое заведение корректирует учебный план под кадровую потребность «АЛРОСы». Сегодня студенты, еще во время учебы, могут пройти производственную практику в подразделениях «АЛРОСы» и на деле применить свои теоретические знания. Только за 9 месяцев этого года практику прошли полтысячи учеников высших и средних учебных заведений страны. Востребованы и выпускники Мирнинского политехнического института. Многие из них уже на производственной практике определились с будущим местом работы. По данным Управления кадров «АЛРОСА», только в 2016 году в кампанию трудоустроились 100 выпускников высших и средних учебных заведений. А спонсорская помощь компании учреждениям образования только за последние 5 лет составила больше 1 млрд. рублей.
