ПОДВОДЯ ИТОГИ 2014 ГОДА

Отставание по строительным работам, нестабильная работа ВКС и другие трудности. Но рудник продолжает работать устойчиво, плановые показатели 2014 года выполнены на 100 %. И в этом большая заслуга всего коллектива предприятия. С этого начал своё выступление на собрании хозяйственного актива начальник Айхальской подземки Олег Арестов. Сегодня на предприятии продолжается строительство объектов 4-го пускового комплекса, активно ведётся обновление специализированной техники. В планах переход на камерную систему отработки руды. Сегодня на предприятии ведутся опытно-промышленные испытания.
В ходе выступления Олег Арестов остановился и на основных значимых моментах 2014 года. Так был проведён эксперимент по изготовлению закладочной смеси на бесцементной основе. Была введена в строй система мониторинга, которая позволяет не только отслеживать персонал во время работы под землей, но и контролировать перемещение внутришахтного транспорта. Рудник – это опасное производство, поэтому соблюдению техники безопасности здесь уделяется более пристальное внимание. В 2014 году закуплены СИЗ, новые комплекты спецодежды, для класса по ТБ обучающие диски и техническая литература. Кроме того 2014 году была разработана программа, которая позволит вывести рудник Айхал на безубыточное производство и сделать предприятие рентабельным.
О работе профсоюзной ячейки рудника «Айхал» в 2014 году, знаковых событиях и проблемах рассказала профсоюзный лидер организации. Анна Крашенинникова отметила, что сегодня в профсоюзе рудника состоит более 60 % от общего числа сотрудников, продолжается активная работа по привлечению в ряды профсоюза. О работе профсоюзного комитета Айхальского ГОКа за отчётный период собравшимся в зале рассказал председатель профкома Василий Постольский. Говорили о новой программе «профсоюзный плюс», скидках на приобретение путевок в различные санатории, индексации заработной платы. В итоговом собрании принял участие и директор комбината Равиль Санатулов. В своём выступлении он озвучил итоги работы комбината в 2014 году, особо отметив трудовой коллектив рудника «Айхал».
После основных выступлений по традиции члены трудового коллектива рудника «Айхал» смогли задать вопросы. Были записки с зала, но, а кто-то решил задать вопросы и лично. В основном сотрудники рудника, они же жители Айхала интересовались насущными проблемами, касающиеся посёлка в целом. Но были и те, которых волновала, например специальная оценка условий труда, которая была проведена в комбинате. Работники интересовались, лишат ли их дополнительных дней к отпуску? Снизиться ли з/п?
В ходе собрания были также утверждены делегаты, которые примут участие в итоговой конференции трудового коллектива Айхальского ГОКа, она состоится уже на следующей неделе и итоговом собрании хозяйственного коллектива групп компании « АЛРОСА».